企業(yè)返聘離退休人員支付的報(bào)酬如何征稅？

企業(yè)返聘離退休人員支付的報(bào)酬如何征稅?

根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人兼職和退休人員再任職取得收入如何計(jì)算征收個(gè)人所得稅問題的批復(fù)》規(guī)定:   "退休人員再任職取得的收入,在減除按個(gè)人所得稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除標(biāo)準(zhǔn)后,按"工資、薪金所得"應(yīng)稅項(xiàng)目繳納個(gè)人所得稅."

根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于離退休人員再任職界定問題的批復(fù)》規(guī)定:   "《國家稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人兼職和退休人員再任職取得收入如何計(jì)算征收個(gè)人所得稅問題的批復(fù)》所稱的"退休人員再任職",應(yīng)同時(shí)符合下列條件:   一、受雇人員與用人單位簽訂一年以上(含一年)勞動合同(協(xié)議),存在長期或連續(xù)的雇用與被雇用關(guān)系;   二、受雇人員因事假、病假、休假等原因不能正常出勤時(shí),仍享受固定或基本工資收入;   三、受雇人員與單位其他正式職工享受同等福利、社保、培訓(xùn)及其他待遇;<提示--自2011年5月1日起,單位是否為離退休人員繳納社會保險(xiǎn)費(fèi),不再作為離退休人員再任職的界定條件>   四、受雇人員的職務(wù)晉升、職稱評定等工作由用人單位負(fù)責(zé)組織."

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第四十四條規(guī)定:"有下列情形之一的,勞動合同終止:(二)勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;……"   《中華人民共和國勞動合同法實(shí)施條例》第二十一條規(guī)定:"勞動者達(dá)到法定退休年齡的,勞動合同終止."

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